• € 5.303,00 – € 7.163,00
• 32 – 36 uur
• WO

Wat ga je doen?

Je geeft strategisch en operationeel leiding aan de teams Financiën, Data en Administratie jeugdhulp. Je stimuleert samenwerking en kennisdeling binnen en tussen teams Data, Financiën en Administratie Jeugdhulp zodat vroegtijdig risico’s en kansen worden gesignaleerd. Als manager bedrijfsvoering draag je bij aan een efficiënte en toekomstbestendige bedrijfsvoering, beheerst risico’s en stimuleert samenwerking binnen de organisatie. Je stuurt op een zo goed mogelijke ondersteuning van de contractmanagers en advisering richting gemeenten.

Daarnaast zorg je voor datagedreven sturing, financiële beheersing en strategische advisering richting directie en bestuur. Samen met de directeur en het management geef je sturing en richting aan de Serviceorganisatie Zorg. Je zorgt voor structuur, stabiliteit en lijnt de processen uit opdat de gestelde doelstellingen voor bedrijfsvoering gerealiseerd worden.

Kortom, een afwisselende functie in een dynamisch en uitdagend werkterrein waarin je bijdraagt aan de doorontwikkeling van onze organisatie.

Waarom kiezen voor deze functie?

Collega Monique vertelt: “Je komt te werken met enthousiaste collega’s waarbij iedereen een eigen verantwoordelijkheid heeft. Je werkt mee aan de kwaliteit van de jeugdhulp in een dynamisch werkveld. De sfeer in het team is open, informeel, collegiaal en wij zijn betrokken bij elkaar. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke ontwikkeling”. 

Dit kun je van ons verwachten

• Afhankelijk van jouw kennis en ervaring een salaris van maximaal € 7.163,00 bruto per maand (schaal 12) bij een 36-urige werkweek, plus 17,05% Individueel Keuze Budget.
• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week met uitzicht op een vast contract. Ben je bij SOZ vast in dienst, dan behoud je je arbeidsrecht.
• Prettige werksfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze partners.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag.
• De ruimte om jouw optimale werk-privé balans te vinden; je ontvangt hiervoor diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon).
• Invloed op je werktijden en mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.
• Uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak.
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof bovenop de wettelijke regeling.
• Pensioenregeling via ABP en tegemoetkoming zorgverzekering.
• De rechtspositie van de samenwerkende gemeentelijke organisaties, zoals vastgelegd in de Cao SGO.

Dit neem je mee

Je bent een toegankelijke leidinggevende die zorgvuldig en tegelijk resultaatgericht werkt. Met jouw (pro)actieve instelling, gekoppeld aan kennis en ervaring, beschik je over de expertise én de drive om een effectieve bijdrage te leveren in onze organisatie. Jouw leidinggevende capaciteiten en strategische adviesvaardigheden maken van jou een gewaardeerde, professionele partner. Je bent scherp op de doelstellingen van de organisatie en van jouw teams en draagt zorg voor de realisatie van deze doelstellingen.

Je schakelt snel tussen de verschillende niveaus en beschikt over uitstekende communicatieve eigenschappen. Je bent maatschappelijk betrokken en hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.

Verder beschik je over:

• Een afgeronde WO-opleiding, bijvoorbeeld bedrijfskunde of een economische studie.
• Minstens vijf jaar werkervaring op het gebied van leidinggeven.
• Ervaring met bedrijfsvoeringsprocessen.
• Kennis van of affiniteit met jeugdhulp (jeugdwet) opgedaan bij een gemeentelijke organisatie of anderszins.
• Ervaring met gemeentefinanciën, opgedaan bij een gemeente, een accountantskantoor of op een andere wijze deze ervaring opgedaan.

Hier kom je te werken

Onze organisatie bestaat uit ongeveer 35 medewerkers: enthousiaste contractmanagers, projectondersteuners, financieel adviseurs, data-analisten, contractbeheerder en ondersteunende medewerkers. Iedereen werkt nauw met elkaar samen en met de accountmanagers van de deelnemende gemeenten.

Enthousiast geworden?

We zien je sollicitatie graag uiterlijk 6 februari 2026 tegemoet en gaan bij een mogelijke match graag in gesprek. Wegens uitbreiding van onze taken en de voorbereidingen daarop staat deze vacature langere tijd uit. We checken de reacties regelmatig en proberen je een snelle terugkoppeling te geven op je sollicitatie. Zodra wij een geschikte kandidaat hebben gevonden, wordt de vacature mogelijk eerder gesloten. Wacht dus niet te lang met reageren!

Meer inhoudelijke informatie? Neem dan contact op met Ismael el Barzouhi, concerncontroller, via 06 – 1740 8966 of Mieke Hogervorst, directeur, via 06-23546295. Voor deze vacature werven we in- en extern tegelijk. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Onder interne kandidaten vallen ook uitzendkrachten die werken voor onze organisaties.

Typisch Serviceorganisatie Zorg Holland Rijnland

De Serviceorganisatie Zorg Holland Rijnland s een uitvoeringsorganisatie van en voor 13 gemeenten in de regio Holland Rijnland. Wij zijn verantwoordelijk voor de contractering van jeugdhulp, het contractmanagement, de monitoring, de financieel-administratieve afhandeling, controle en verantwoording van jeugdhulp. Namens de gemeenten heeft de Serviceorganisatie Zorg zo’n 170 jeugdhulpaanbieders gecontracteerd en beheren we een jeugdhulpbudget van ongeveer € 132 miljoen. Daarnaast verzorgen wij de regionale Jeugdbeschermingstafel.

 SOLLICITEREN

BEKIJK DE VACATURE OP WERKEN IN DE LEIDSE REGIO